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社區主任述職報告模板

時間: 金成 社區述職報告

社區主任述職報告模板篇1

x年即將過去,盤點自己在社區主任崗位的這一年,有工作的經驗、有學習的收獲、實踐的感慨,也有反思的遺憾。籍此機會,我也將從自己學習、思想和履職情況等方面向代表們匯報:

一、 重視學習,不斷提高個人綜合素質;

個人的理論水平、統籌工作能力都得到提高;今年下半年,我有幸得以參加柳南區的行動學習法學習和促進師培訓的機會,成為社區黨建和社區建設課題組的學員,也是區里唯一一名社區學員,我非常珍惜區領導給我的這次機會,在學習中行動,在行動中學習,反思不足,總結經驗,并把自己的學習心得用于團隊建設、社區工作中,讓個人的成長融入到集體的榮譽和進步中;為使自己的工作水平不斷提高,我還利用業余時間不斷自學社會工作方面的知識,順利地通過了全國社會工作中級資格考試,成為目前河西街道辦事處唯一取得中級社會工作師資格的社區主任。

二、 認真履職,帶班子抓建設,當好“領頭羊”;

一名合格的社區主任,最重要的是帶好班子,打造一支戰斗力強、充滿活力的社區隊伍,熱心服務為民。我也充分了解,培養好副職,當好助手和參謀,社區工作才能有條不紊地大步向前。因此,我推行層級管理模式,鼓勵和支持副職們大膽工作,有展示的平臺,責任我來承擔,工作讓她們放心去做,同時要求副職們帶好、管理好各塊口工作人員、協管員,層層管理帶頭,充分聽取副職們對工作的意見和建議,發揮好中堅力量的作用,在工作中,充分發揮同志們的主動性和能動性,揚長避短,合理分配和安排工作,使社區能圓滿完成各項指標任務和迎檢、現場會工作,受到各級領導的好評。

三、 多方協調,做實事解民憂;

服務是社區工作的生命力,而民生問題則是評價社區工作的“試金石”。因此,對群眾反映的熱點難點問題,我不回避不推諉,帶頭協調,充分發揮社區職能作用。如針對下戶中了解到居民對小學學區劃分不合理,導致接送小孩不方便的難題后,我利用自已是人大代表的身份,將此情況寫成議案反映到柳南區人大,在得到人大重視后,區教育局又找到我做情況調查時,我帶領同志們多方奔走,收集居民簽名意見呈報,又在學校和教育局之間多次反映社區居民的呼聲,最終促成了我社區小學學區就近劃歸到和平路小學學區的方案。對居民反映的水電費不合理、水溝異味擾民、馬路市場堵路等老大難問題,也不斷積極奔走呼吁,爭取早日得到徹底解決。

四、 開拓創新,豐富載體內容;

為了更好明確社區工作方向,收集社情民意,在我的籌劃和建議下,社區推出了“居務懇談會”制度,同時創辦了社區工作小刊物《宏都季訊》向居民代表們發放,這兩項工作的實施,使社區為民辦實事的方向更具體,與居民們的聯系更緊密,同時,也使居民們有了直接了解、參與社區事務的平臺。為方便居民們反映民情,推出了24小時開通的“主任熱線”,公開電話號碼,隨時接受居民反映訴求。為擴大社區工作宣傳面,在網絡上開通了“柳州宏都博客”,記載民情,發布社區信息。為了使志愿者服務活動在社區能持續開展,推出每月一次的“社區服務日”志愿者活動巡回入區入戶,滿足不同層次的居民需求。

社區主任述職報告模板篇2

我是_社區主任,20_年即將過去,盤點自己在社區主任崗位的這一年,有工作的經驗、有學習的收獲、實踐的感慨,也有反思的遺憾。一年來在高新區、華東街道黨工委指導下,努力做好影響群眾生活的切身利益上的事,求真務實,真抓實干,把解決群眾的具體存在的問題放在首位。廉潔自律,努力工作,帶領社區一班人,圓滿地完成了我們社區的相關工作任務,也取得了一定成果。

在_社區工作已有10年多的時間,我已經融入到這個集體之中。在多年的工作中,我已經與社區的居民建立了感情與友誼并時常感受到親如家人的居民給予的溫暖,感受到居民群眾給予我極大的信任和堅強有力的支持。就是這種信任和支持給了我信心和力量,一直不敢有懈怠,我知道只有勤奮工作才能不辜負大家的信任、支持與重托。籍此機會,我也將從自己學習、思想和履職情況等方面向領導們匯報:

一、重視學習,不斷提高個人綜合素質;

面對國家的政策、有關法律規定以及社區工作不斷創新和發展的要求,唯有加強學習才能不斷適應社區工作的建設步伐。因此在工作中,我始終以高標準嚴格要求自己,在思想上、業務上不斷地完善自己更新自己,做到在學習中行動,在行動中學習,反思不足,總結經驗,并把自己的學習心得用于團隊建設、社區工作中,讓個人的成長融入到集體的榮譽和進步中,為社區建設進一步發展盡職盡責。

二、認真貫徹執行,上級部署各項任務;

1、落實市長公開電話進社區工作

為了更好地解決人民群眾在生產生活中遇到的實際困難,阜新市政府決定建立更加暢通的溝通機制,將市長公開電話網絡直接延伸到社區。廣大群眾可借助市長公開電話這一平臺,將自己的難心事、煩心事、鬧心事反映給政府,一解燃眉之急。我北方花園社區全面貫徹落實了此項工作,在受理各類問題中,我們采取了直辦、交辦、轉辦、催辦、現場辦、監督辦等多種處理方式。不能立即答復的問題,均告知答復時限,并積極聯系有關部門解決問題。小區四期有多位居民反映,入冬后供暖效果較差,我社區工作人員馬上聯系了供暖部門并于次日解決了此問題,居民十分滿意。至此,對居民反映求助的問題,我社區都已解決并答復,在今后的工作中,將更好地利用好這一陣地,發揮服務大眾的作用。

2、切實做好“六普”工作

在第六次人口普查工作中,我社區按照華東街道的統一安排及部署,積極組織普查人員進行培訓及入戶調查,不論是刮風下雨,普查員們都堅持每天的入戶工作,節假日期間仍正常入戶,不叫苦不叫累,勤勤懇懇。全體普查指導員及普查員全身心的投入到了人口普查的各項工作中,并按要求在短時間內較好的完成了人口普查的各項工作,本人也榮獲了市級先進個人。

三、勤奮工作,扎實干好本職工作

服務是社區工作的生命力,而民生問題則是評價社區工作的“試金石”。因此,對群眾反映的熱點難點問題,我不回避不推諉,帶頭協調,充分發揮社區職能作用。

1、做實事解民憂。

隨著國有企業改革,大量的失業人員回歸社區,社區就業已成為再就業工作的重點。20_年,我社區對45名失業人員進行了登記造冊,針對國家對下崗失業人員的一系列優惠政策,為他們開通了綠色通道,主動與其聯系,為他們辦理了《再就業優惠證》。通過努力,我社區涌現出一批再就業典型,社區失業人員_,原紡織廠一名職工,失業后,沒有了生活來源,一度一籌莫展,社區了解這一情況后,幫助她創辦了自己的小超市,如今她的超市生意紅火,并且招聘了2名同樣的失業人員,為社區減輕了負擔,為失業人員做出了榜樣。幾年來,通過社區的聯系和介紹,已經給45名失業人員找到了適合的工作,使他們有了生活保障,作為社區主任,我感到十分欣慰。

在社區民政方面,領導班子經常深入基層走訪居民,了解社情民意,通過了解得知我社區居民_夫妻雙雙下崗,家庭生活困難,他還患有嚴重的帕金森疾病,喪失勞動能力,家庭生活陷入困境。社區積極與民政部門溝通,幫助他申請了低保,使他有了最基礎的生活保障,讓他們有困難及時與社區聯系,社區會竭盡全力幫助居民解決生活實際問題。

通過走訪,使我們更了解居民情況,拉近了我們與居民的關系,更有利于今后工作的開展和為居民服務。

2、努力構建服務平臺

今年8月1日,區就業管理中心組織全市各個社區平臺管理工作人員參加市就業管理中心舉辦的培訓,在全區展開《就業失業證》換發工作。按規定,從8月1日起正式開始換發工作,截止到12月31日享受扶持政策人員必須全部完成換發工作。與舊版《失業證》相比,《就業失業證》增加了就業援助、享受就業扶持政策情況等內容,功能性更強,所有內容必須打印在證上,換證工作復雜而繁瑣。

就業失業登記證的換發工作,關系到廣大勞動者的切身利益,對下一步就業工作起到積極的作用,因此,我們克服時間緊、任務重等諸多因素,加班加點通過設立宣傳欄、發放宣傳材料等方式,做好宣傳和咨詢解答工作,營造新證發放使用的良好氛圍,集中開展換發工作。在最快時間內,已為社區居民辦理了相關手續。

3、認真監督安全生產。

我社區認真開展了安全生產的治理活動,重點突出了對公共聚集場所、煙花爆竹、食品藥品衛生安全等方面的檢查和督查,安全生產工作是一項長期并不能間斷的工作,應時刻保持警惕的頭腦,把安全生產工作放在時時刻刻,放在各項工作的前頭,絲毫不能松懈,保障我社區的居民及各單位的生命和財產安全。

4、傾心打造社區“文體服務圈”

我所在的_社區占地面積39萬平方米,建筑面積21萬平方米,居民樓89棟,共4151戶,常住人口1萬余人。社區設有文化體育健身廣場,內設10余種健身器材,清晨,來到社區廣場能看到他們蛇形鶴步般的扇子舞、劍舞的優雅身影和他們剛柔并濟的太極拳身影;傍晚,能看到他們歡愉的秧歌和青春洋溢的健身操。

社區建立以來,始終把服務作為學習實踐活動的落腳點,堅持“用服務敲開百姓門,用真情溫暖百姓心”的工作理念,著力搭建服務平臺,解決社區治安、環境衛生、居民就業、幫老助殘,便民利民等方面存在的突出問題,促進社區和諧。

四、反思工作總結經驗,明確目標再上臺階。

在這一年的工作中,在領導的關心和同志們的大力支持下,社區的工作更加規范和系統,我清楚地知道,我的成長和進步,離不開領導、和社區全體工作人員的大力支持,我也清醒地知道,社區工作還有很多有待完善和解決的地方,隨著創建和諧社區工作地深入開展,社區建設的道路任重道遠,我將繼續努力,不斷充實自己,以居民需求為工作出發點,帶好班子,抓好團隊建設,使每一位同志能在工作崗位上一展所長,使社區成為和諧建設的基地,為建設社區美好和諧的明天盡職盡責!

社區主任述職報告模板篇3

我叫_,是_社區主任。我是于20_年12月25日當選為_社區主任的,從事社區工作,我是新手,所以,我清楚地認識到,作為一名新任職的社區干部,務必努力提高自己的業務水平和組織領導潛力,使自己盡快融入到新的工作環境中,才能開展好社區工作。透過一年的努力,工作上取得了必須的成績,現就一年的工作狀況作如下匯報:

一、堅持黨的領導。

社區黨組織是社區組織的領導核心,社區居委會只有在社區黨支部的領導下,才能依法自治、履行職責、開展工作。我任職以來,自覺擺正位置,堅決執行社區黨支部決策。

二、以身作則、增強凝聚力。

我深知,沒有一個優良的團隊,就沒有優良的工作效能。要打造一個優良的團隊,首先務必增強凝聚力。因而,我首先從以下幾個方面開展工作:

1、虛心請教,熟悉業務。我社區的黨支部書記和副主任都是業務能手,都是我學習的好老師,業務上,我虛心向他們學習,使自己盡快熟悉業務,在工作中能起到分工負責,共同配合的作用。

2、加強溝通,統一思想。在工作中出現認識上的分歧,大家闡明觀點,求同存異,統一思想,更好地開展工作。

3、堅持_、共同決策。對社區重大事項,實行群眾討論,共同研究,_決策,決不搞個人專斷。

此刻,_社區展現出的是一個和諧、熱情、進取的新風貌,社區領導班子是一個十分團結、協作的團隊。

三、方便群眾,熱情服務。

1、實行周末、節假日值班制度。我本人帶頭遵守這項制度,社區在周末、節假日都有人值班,極大的方便了群眾,群眾十分滿意。

2、實行信箱回訪制度。在社區辦公室外設置意見箱,對社區工作廣泛征求群眾意見,極積采納群眾意見和推薦,并及時答復。

3、熱情接待群眾來訪。認真聽取群眾反映的問題,并及時解決。比如今年三月,天強市場外側居民院群眾反映菜農在該居民院擺攤賣菜,影響環境衛生和居民的正常通行。接到群眾反映后,社區十分重視,透過組織義務隊值勤十余天,把菜農歸入天強市場內管理,最后得到徹底治理。

透過社區工作人員的共同努力,今年社區的各項工作都基本完成,比如計劃生育社撫費征收工作、成都富士康招募工作、農村小額人身保險工作、低保網絡化管理登記工作、就業失業登記工作。

安全生產工作抓得很扎實,全年沒有發生一齊重傷、死亡、直接經濟損失1000元以上的安全事故。

綜治維穩工作做出了較好的成績,個性是人民調解工作,全年調解民間糾紛29件,調結率100%,社區全年無一例違法上訪案件。

另外,認真做好了城鄉環境綜合治理,個性是對“牛皮癬”、衛生死角的治理,全年組織衛生突擊28次,參加231人次。

當然,我的工作肯定存在的不足和失誤,在今后的工作當中,還要加強理論和業務學習,更新知識,拓寬思路,勤奮工作,用心完成20_年各項工作目標。

社區主任述職報告模板篇4

下面我就婦聯一年來的工作,述職如下:

開展“婦女兒童之家”建立工作,是切實做好新形勢下婦女兒童群眾工作的重要舉措。自去年,市婦聯提出在三年之內實現“婦女兒童之家”陣地全覆蓋的目標,金閶區婦聯召開建立“婦女兒童之家”專題工作現場會,留園街道婦聯著力把“婦女兒童之家”建設作為婦聯的組織建設重點,用心整合各方資源,開展各種實踐活動,扎實抓好“婦女兒童之家”的建立工作。

去年年底,來運社區成功申報透過蘇州市、江蘇拾婦女兒童之家”示范社區。今年,我街道嘉業陽光城、新莊、虎丘路、玻纖路、碩房莊5個社區申報了區“婦女兒童之家”示范、合格社區。目前,我街道11個社區已經有6個社區建立完善了“婦女兒童之家”的陣地建設,另外5個社區于今年年底前完成掛牌。

現將一些主要做法匯報如下:

一是提早謀劃,用心部署。根據市、區婦聯關于建立“婦女兒童之家”的建立要求,為了確保建立工作順利開展,取得實效,街道婦聯認真研讀文件,對照條件,未雨綢繆,提早謀劃。今年年初,就及時向分管領導和街道黨工委匯報“婦女兒童之家”建設思路,并召開專題會議傳達和部署,明確各社區將推動“婦女兒童之家”陣地建設作為社區黨建帶婦建的重要資料,列入社區黨委(總支)工作的目標和考核范圍,同部署、同落實、同考核、同表彰,確保“婦女兒童之家”建設有效開展,為推進“婦女兒童之家”建設工作順利開展奠定了基礎。

二是統籌建“家”,扎實推進。留園街道處于城鄉結合部,過去配套基礎設施不到位,社區活動用房緊張。這兩年,為了改善社區辦公條件,街道用心探索多種途徑改善社區辦公條件。街道按照“最方便的空間給居民辦事,最大的空間給居民活動,最小的空間給社區辦公”的理念,透過收回街道出租門面房、清理廢棄場地、改擴建原有活動用房的方式,利用老新村改造的東風,去年,改擴建了碩房莊、仁安社區辦公用房。今年7月,先后完成了觀景、虎丘路、玻纖路三個原辦公條件相對薄弱社區的活動用房建設及投用。如玻纖路社區從48平米的“蝸居”搬進了400多平米的新辦公場所。街道婦聯在社區新辦公場所裝修謀劃之初就用心介入,抓住機會,確定“婦女兒童之家”活動場所,全力推進“婦女兒童之家”建設。

三是圍繞中心,發揮作用。“婦女兒童之家”作為基層婦女兒童工作和活動陣地的中心,也是基層婦聯宣傳黨的方針政策、維護婦女兒童合法權益、排憂解困的有效載體。在建立工程中,我街道按照“創出特色、創出亮點”的指導思想,結合街道和各個社區的實際,不斷創新載體,開展豐富多彩的活動,要求各個社區分別按照“組織建設好、宣傳教育好、維權保障好”三個板塊細化“婦女兒童之家”建設的具體資料和要求。如利用時間節點、各種廣場活動及社區宣傳平臺,經常性宣傳婦女維權知識,宣傳展現優秀婦女風采,在廣大群眾個性是婦女同胞中潛移默化中宣傳婦女維權的重要性和必要性。如嘉業陽光城社區博客中就有一個專門的婦聯論壇,展示婦聯工作風采。各個社區都有各種巾幗志愿者服務隊伍,發揮了“婦女兒童之家”的作用。

四是整合資源,構成合力。在建立“婦女兒童之家”過程中,我街道本著“因地制宜、資源共享、立足長遠、注重實效”的思路,開展建立工作。在去年成功創辦成功來運社區的經驗基礎上,為了把“婦女兒童之家”既要盡快建起來,還要建設好。建立之初,街道婦聯就明確了務必做到“三個統一”,即統一掛牌、統一上墻和統一場所,由街道婦聯統一制作發放“婦女兒童之家”牌子,并在活動室顯著處懸掛,“婦女兒童之家”所有服務項目全部張貼上墻,堅持一室多用、分時活動的原則,共享運用好社區活動室資源。建設中堅持搞標準規范化建設,做到六有:有固定場所、有制度、有臺賬、有品牌活動、有工作人員、有服務隊伍。力求把“婦女兒童之家”建設成為婦女人才的培育地、政策法規的宣傳窗、聯系婦女的主陣地、聯系婦女的連心橋、展示風采的大舞臺、婦女維權的新平臺。

社區主任述職報告模板篇5

20_年已經過去,我作為一名社區主任,回想起一年來的社區工作有經驗、有學習收獲、實踐感慨、也有反思和遺憾。下面我將一年來的工作狀況向各位領導和同志們做如下匯報:

一、加強學習適應工作需要

提高社區服務水平,是社區工作的關鍵。隨著形勢的發展,社區服務的資料也隨之增多,群眾對社區的服務要求也越來高,所以我們首先要加強學習適應工作需要,社區工作者堅持每周學習一小時,有學習筆記,重點學習黨的方針、政策、法律、法規和相關的業務知識,以增強社區工作者的服務意識和職責感,在日常工作中,本著上為黨和政府分憂,下為居民群眾解難的服務宗旨,去開展工作。

二、認真履職,帶好班子抓建設

一名合格的社區主任,最重要的是帶好班子,打造一支戰斗力強、充滿活力的社區隊伍。熱心服務居民,鼓勵和支持副職大膽工作,讓他們有展示的平臺。在工作中,充分聽取副職的意見和推薦,培養副職當好助手和參謀,社區工作才能有條不紊地向前發展。

三、為居民辦實事、解民憂。

年初我們社區干部就把電話號碼公布于眾,并且持續24小時開機。服務是社區工作的生命力,而民生則是社區工作的“試金石”,因此,對群眾反映的難點熱點問題,我不回避,不推諉,帶頭協調,充分發揮社區的職能作用。如:針對居民反映的外來人員徐文在農機廠院內加工廢舊編織袋,作業時冒出有害氣體,污染環境,附近居民提出強烈抗議,要求徐文把加工廠搬出居民區,在多次與業主交涉無果的狀況下,把此事及時向上級有關部門進行反應。有關部門領導現場實地查看后,責令徐文立即停產,問題得到了解決,還居民一個良好的生活環境。

在雨季,食品公司院內養魚池的水出槽,致使周圍十幾戶居民房屋被淹,居民的生命財產面臨危險,為此居民有上訪的苗頭。得知此事后,我立刻組織有關人員前往受災地點,查看具體狀況,研究解決辦法,一邊做居民的思想工作,一邊找到食品公司的領導研究如何解決此事,經過多次協商,最后食品公司領導同意把養魚池加高圍堵,問題得到解決。

多年來,鐵北社區居民一向要求安裝環城路燈。我以人大代表的身份,將此事寫成提案反映到縣人大,得到人大領導的重視,在20_年春節前路燈最后亮了起來,居民十分滿意。

社會救助和低保工作,是我們黨和政府的一個“暖心工程”。在此方面我們按照縣和城區辦民政的有關政策要求,年初對轄區內的低收入家庭和困難群體進行入戶走訪,登記造冊,確保貼合低保條件的居民全部納入了最低生活保障范圍,做到了工作底數清、狀況明,到達了應保盡保的要求。全年共為23戶39人辦理了城市最低生活保障金,為96戶231人發放困難補貼11550元,為94戶沒有住房低保戶辦理了住房補貼,辦理申請廉租住房48戶。

四、綜合治理工作

年初以來,我們本著“穩定壓倒一切”的方針,認真落實治安防范措施。定期召開小組長和退休老黨員老干部工作會議,充分發揮他們的作用,共創平安社區,利用各種形式向居民進行法制教育,加強社區工作人員治安員和居民的法律知識學習。全年共組織干部居民法律知識學習640人次,參加司法部門組織的法律大集2次,發放各種法律宣傳單4600張。透過集中學習和入戶宣傳,居民的法律意識明顯增強,社區全年無一例重大刑事案件,無一例違法犯罪人員,無一例重大災害事故的發生,為構建和諧社會奠定了基礎。

五、環境衛生整治

20_年是孫吳縣上省級衛生城之年,為營造和諧完美家園,自創衛活動起動以來,我們多方位、多角度、多手段對創衛進行宣傳,在居民區內張貼標語、發放宣傳單、組織居民健康知識講座等多種形式,向居民宣傳衛生知識,力爭做到家喻戶曉,人人皆知。活動開展以來,清理邊溝__余米,全年共組織大型衛生會戰8次,參加人數達345人次,清理垃圾31余車,清理衛生死角8處,發放蟑螂藥1000袋,老鼠藥600袋,使居民的生活環境有了明顯的改善,為我縣建立省級衛生城奠定了基礎。總之,在過去的一年里,鐵北社區的各項工作,在城區辦的正確領導和關懷下,在社區黨政班子的共同努力下,取得了必須的成績。但我也清楚地認識到,社區工作還有很多有待完善和解決的地方,隨著建立和諧社區工作的深入開展,社區建設的道路任重道遠,我將繼續努力學習,不斷充實自己,以居民需求為工作出發點,帶好班子,做好社區的各項工作,為建設鐵北社區完美和諧的明天盡職盡責。

社區主任述職報告模板篇6

根據區委要求,現將抓基層黨建工作述職如下,請各位領導和同志們評議:

一、履行抓基層黨建工作責任、基層黨建工作進展情況和取得成效

(一)以主責主業為基點,認真履行黨建主體責任。主持召開黨建專題會議10次,認真聽取班子成員建議,研究部署黨建工作。認真落實書記抓黨建“第一責任人”和班子“一崗雙責”制度。堅持街道班子成員包保社區黨建工作,履行具體工作日報告,重要情況隨時報告制度。研究部署組織、紀檢、宣傳、統戰、工青婦等領域工作,重點加強所轄地區少數民族宗教聚集地的管理,徹底解決清真市場清真“泛化”問題。

(二)以“兩學一做”為抓手,增強隊伍干事創業能力。按照“帶著思考學、針對問題改、圍繞重點做”的總要求,扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。規范理論中心組學習制度,全年共開展理論中心組學習12次,“解放思想推動高質量發展大討論”活動專題研討2次,帶頭為黨員群眾上黨課2次。組織街道機關黨員干部主題黨日學習、政務學習和社區黨委書記專題學習達50余次。充分利用“遠程教育+”“社區微影院”“黨員微生活”等平臺,使黨員群眾學習教育全覆蓋。組織新社工入職前培訓和社會工作師資格考前培訓累計60余人次。組織各社區開展社區工作者業務技能比賽,爭做最美“全科社工。”

(三)以查擺問題為導向,補齊黨建工作短板。堅持把整改落實去年述職點評問題放在履職首位,認真落實中央第六巡視組整改意見和中央環保督察反饋整改意見。嚴格落實_集中制,涉及“三重一大”問題嚴格按照黨工委議事規則由黨委班子集體研究決定。規范_生活會和組織生活會制度。提出了創設黨建“126”工程項目的思路,在社區創新成立了以“百事幫”黨員親情服務站等6支黨建特色服務隊。廣泛吸納轄區黨員志愿者300余名,為居民提供黨建服務140余次,受益居民達2000余人。獨創“黨建學堂”品牌,發展黨員、黨員組織關系接轉、黨內統計、入黨積極分子培訓等業務20余次,使社區黨務工作效率有很大提升。黨建特色做法積極申報“全國城市基層黨建創新案例”,全年黨建信息國家級媒體發表2篇,省級媒體發表24篇。

(四)以載體創新為驅動,提升基層組織建設水平。按照省委“1571”工程要求,重點加強黨支部規范化建設。嚴格按照發展黨員的工作程序新發展黨員10名。指導試點社區做好_智慧黨建云平臺工作。高標準建立黨員檔案室,改造街道黨群服務中心(東文化黨群服務中心)。利用社區資源和志愿者力量,手繪100米的廉政文化墻。打造“隊伍化、項目化、品牌化”的“五包五促”特色品牌,涌現出醫療黨建服務、“幸福快車”樓院宣講等社區特色服務成為市級亮點,省市媒體報道累計12次。

二、存在的突出問題及原因分析

一是黨建工作力度有待提高。雖然定期組織召開黨建工作專題會議,但與新形勢的任務要求相比,對黨建工作統籌推動的力度仍然不足;層層傳遞黨建責任壓力不夠,上層制定計劃多,基層落實力度小。深入社區、企業黨組織督查調研較少,基層支部薄弱問題解決不徹底。對于基層黨組織履行主體責任方面,雖能夠以年終述職的形式督促社區黨委書記開展黨建工作,但是考核工作缺乏具體量化標準和指標體系,不能全面準確反映責任制落實情況。

二是黨員教育管理措施不硬。針對個別黨員干部對全面從嚴治黨的意識不強、黨員宗旨意識不強、先鋒模范作用發揮不到位等問題,雖然通過_生活會等形式進行批評與自我批評,但是辣味不足,缺乏嚴格有效的管理制度和措施。

三是創新黨建工作思路不寬。對于一些常規的工作,特別是已經取得一定成績的工作,尋求突破的主動性不強。比如,在區域化黨建工作中,認為全街各社區黨組織已經開展了較為豐富的活動,在各項重點工作中也發揮了一定的作用,但是,對于一些區域化單位、在職黨員參與度不高方面,沒有主動去想辦法解決問題。

產生問題的原因主要由以下三個方面:

一是落實“嚴”的要求不到位,親力親為深入傳導壓力、開展督促檢查還不夠。加強基層黨建工作的重要性和緊迫性認識不到位,對黨建工作責任制執行不力,黨員管理松散,沒有把黨員的嚴格管理提到黨建工作的重點工作,缺乏對黨員的關愛,致使黨員的榮譽感、歸屬感降低。

二是監督管理不到位。平時深入社區、企業解決實際問題還不夠多,對基層黨建工作督導檢查不夠到位、盯得不夠緊,要求不夠嚴。導致個別黨支部的組織生活流于形式,基層黨組織的戰斗堡壘作用發揮不強。

三是黨務創新意識弱化。習慣按部就班抓基層黨建工作,求安求穩因素占比大,沒有深刻地認識到基層黨建工作的重要性,仍然較多的沿用過去傳統的老辦法、老經驗,缺乏重點難點問題的有效辦法,找亮點、出精品等創新謀劃不多,措施不豐富,導致基層黨建工作缺乏生機和活力。

三、進一步加強基層黨建工作的思路和打算

(一)提升組織力,全面加強黨建引領工作。一是構建街道大工委、社區大黨委格局。積極探索以街道大工委為統領,社區大黨委協調區域內黨組織之間以“組織聯設、隊伍聯管、資源聯享、制度聯建、服務聯動”方式,推動社區黨建從單一型走向復合型,從垂直管理走向區域整合,形成以黨的建設為龍頭,社區內黨組織、黨員、群眾共同參與的社區黨建工作新格局。二是堅持強化黨建責任落實。加強社區黨務工作者的考核力度,圍繞黨員發展、黨費收繳使用和管理、黨員違紀違法信息通報處理、失聯黨員聯系處置等基礎性工作,嚴格基層黨建責任落實。三是圍繞電子特色街功能,探索成立商圈黨委。重點推進在非公有制經濟組織、社會組織等新興領域建立黨組織和發展黨員,建立健全基層黨建特色項目培育機制。

(二)提升向心力,全面加強干部隊伍建設。一是繼續加強理論知識學習,實質內化于行。二是通過遠程教育等黨群服務平臺,加大黨員干部群眾的學習,努力做到學有所得,學有所用。三是要以社區居民委員換屆選舉為契機,實施社區工作者隊伍整體優化行動,以優質服務、百姓滿意為準繩,進一步加強社區工作者隊伍建設。

(三)提升執行力,全面落實組織生活制度。一是不斷豐富中心組學習形式。結合主題學習討論,努力營造“學理論、悟思想、見行動”的良好氛圍。二是堅持_集中制,嚴格執行黨工委會議議事規則,嚴格執行“三重一大”事項集體決策制度。三是加強黨建工作考核力度。有針對性的加強對黨員教育、“三會一課”等工作開展督促指導。

(四)提升凝聚力,全力推進黨建特色項目。緊緊圍繞黨建焦點項目和黨建特色項目,積極創新黨建工作載體,不斷提升黨建工作能級。一是深化黨建項目,繼續推進黨建“126工程”項目、“全科社工”項目和“黨建學堂”項目建設。二是規范社區黨建特色化項目建設。統一各社區黨委書記、副書記立項標準。三是繼續深化“五包五促”活動,鞏固好的做法、探索新的載體,切實發揮黨群橋梁紐帶作用。

新的一年,催人奮進,我將繼續團結帶領全街廣大干部群眾一道,認真落實建設“四個白塔”的各項重點工作,作出自己新的、更大的貢獻。

社區主任述職報告模板篇7

社區服務

一是“愛心敲門”代理代辦。20_年愛心敲門達5000余次,上門關愛60歲以上孤寡、殘疾、獨居老人850人次,其中代理代辦養老、醫療、退休生存認證等1518人次(手機上門認證588人)。二是慰問幫扶。在元旦、端午、中秋、重陽節等傳統節日為轄區困難黨員、殘疾人、少數民族和單親家庭等85戶,送去牛奶、雞蛋、月餅和米面油等生活物資共計35000余元,低保、殘疾等困難人群采暖補貼1500元。上報困難職工1名,貧困家庭大學生5人,17000元,愛妮保參保43人,自主創業補貼1人。圓夢微心愿85余條。三是群眾文化。舉辦了“_大舞臺”文藝演出8場次,參與街道群眾文化藝術節2場次,舉辦“老年人、殘疾人趣味運動會”6場次,組織殘疾人參加工筆畫、書法培訓班共兩期。四是開展活動。組織“健康9號”義診活動25場次,開辦陽光課堂一期15場次,開展普法、消防安全、科普、禁毒、防邪等各類講座宣傳活動35場次,發放宣傳材料15000余份,網格集中服務日活動12次。開展“雷鋒月、綜治宣傳月、禁毒月、安全生產月、民族團結月”等各項活動30余次,舉辦“八一建軍節、七夕節、重陽節、冬至”等各類暖心活動10場。

社區治理

一是網格員每日不少于4個小時的網格巡查,針對信息采集、安全隱患、環境衛生等進行維護和治理。目前,信息采集率達到100%。二是召開“_論壇會”8次,協調解決了兆源新居、長勝路四棟樓下水管道瘀堵、長勝路四棟樓、眾安家園14、24號樓暖氣管道爆裂、眾安家園26號樓下水管漏水等各類問題6件。三是截至目前,共上報、化解鄰里矛盾、婚姻家庭、物業與業主之間等各類糾紛100余件。四是及時化解了長勝路四棟樓、眾安家園14、24號樓暖氣管道爆裂、兆源新居停車費風波等上訪苗頭。

民生工作

一是累計救助困難家庭9戶26500余元。截止20_年12月底,享受低保生活保障對象27戶,保障人口35人。發放85歲以上老年人長壽保健金44人13200元。二是安排“4050”人員就業16人,通知“4050”人員辦理養老補貼94人,組織下崗失業人員參加就業招聘會10場次,發布就業招聘信息163條。三是超額完成城鄉居民養老保險任務,發放醫保宣傳冊1000余份,懸掛宣傳條幅5條。四是通過社區QQ群、微信平臺發布免費孕檢、婚前健康檢查、免費“三查”、特服等各項惠民政策12條;優生優育、女性知識、健康養生等各類知識宣傳24條;開展婦女健康知識講座2場,免費義診4次。辦理一胎、二胎、三胎準生證和獨生子女證各類證件68本,走訪特服人員8戶12人,發放獨生子女費59200元,超額完成了免費孕任務。

重點工作

一是制作展板6塊,張貼創城宣傳噴繪96處,公益廣告70余份,懸掛橫幅12條,發放宣傳冊1500余份,開展知識問答10場次。每周五常態化進行環境衛生整治,出動人員300余人次,清理亂堆亂放、衛生死角100余處,清理垃圾40余噸,拆除私搭亂建6處,清涂牛皮癬、亂涂亂畫10000余處,及時勸阻堆放雜物50次,協助潤安物業、鼎力物業集中整治活動4次。二是制作保護碧水藍天宣傳欄1塊,噴繪6處,懸掛條幅14條,發放宣傳倡議書1000余份,清理枯草、樹葉、樹枝60余車200余噸,鋪設防塵濾網11000余平米,置換清潔煤15戶25。25噸。

社區建設

一是打造了科普、計生、健康、禁毒宣傳長廊,核心價值觀、黨建、團建、家風教育、最美家庭、民族團結、普法防邪等各類宣傳墻11處。改建為老服務中心并投入使用。二是全年接待調研、觀摩、檢查47場次,其中國家級3次,自治區級5次,市級9次,區級12次,兄弟街道3次。三是上報信息共計257篇,被寧夏人民網采用2篇,_日報采用32篇,寧夏志愿者網采用72篇,幸福_采用9篇以及_網、黨群中心、健康_區等38篇。

20_年,_社區取得五星級服務型黨組織、五星級和諧社區榮譽稱號。獲得自治區健康社區示范點榮譽稱號,體驗式黨課獲得_區三等獎,互聯網+科普”共享科普大餐獲得中國科協“科普中國·百城千校萬村行動優秀典型案例”。

存在問題及下一步工作打算

(一)存在的問題。一是有物業服務小區,存在綠化、保潔等方面達不到居民需求。無物業老舊小區存在基礎設施陳舊、管網老化等問題,成立業委會規范管理很難。二是存在矛盾糾紛調解、安全隱患治理等問題,缺乏執法力量。三是社區社會工作師較少,培育和招募社會組織存在一定困難。四是社區網格員主要以社區居干和專職網格員為主,雖有熱心公益的黨員群眾,但因年老體弱發揮作用不明顯。

(二)下一步工作打算。一是加強宣傳,進一步引導居民逐步成立業主委員會,規范物業服務管理。二是充分發揮“_論壇會”平臺作用,加大_協商力度,加強居民自治。三是積極挖掘、引進資源,搭建平臺,擴大社會力量的參與,擴充社區服務力量。四是鼓勵社區干部考取社會工作師職業資格,加強自身建設,進一步提升社區工作人員服務轄區黨員群眾的能力水平。

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